В соответствии с п. 1 ст. 1 Федерального закона от 25.122008 № 273-ФЗ «О противодействии кор¬рупции» под коррупцией понимается злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами, а также совершение указанных деяний от имени или в интересах юридического лица.

Уголовный кодекс Российской Федерации предусматривает уголовную ответственность как за получение взятки, так и за дачу взятки и посредничество во взяточничестве.

ВЗЯТКА может быть в виде денег, ценных бумаг, иного имущества либо в виде незаконных оказания услуг имущественного характера или предоставления иных имущественных прав.

НАКАЗАНИЕ ЗА ПОЛУЧЕНИЕ ВЗЯТКИ (ст. 290 УК РФ):

ШТРАФ до 5 миллионов рублей, или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 5 лет, или в размере до стократной суммы взятки с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 15 лет; 

ЛИШЕНИЕ СВОБОДЫ на срок до 15 лет со штрафом в размере до семидесятикратной суммы взятки или без такового и с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 15 лет или без такового.

НАКАЗАНИЕ ЗА ДАЧУ ВЗЯТКИ (ст. 291 УК РФ): 

ШТРАФ до 4 миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 4 лет или в размере до девяностократной суммы взятки с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 10 лет или без такового; 

ЛИШЕНИЕ СВОБОДЫ на срок до 15 лет со штрафом в размере до семидесятикратной суммы взятки или без такового и с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 10 лет или без такового.

НАКАЗАНИЕ ЗА ПОСРЕДНИЧЕСТВО ВО ВЗЯТОЧНИЧЕСТВЕ (ст. 291.1 УК РФ): 

ШТРАФ до 3 миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 3 лет или в размере до восьмидесятикратной суммы взятки с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 7 лет или без такового; ЛИШЕНИЕ СВОБОДЫ на срок до 12 лет со штрафом в размере до семидесятикратной суммы взятки или без такового и с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 7 лет или без такового.

НАКАЗАНИЕ ЗА МЕЛКОЕ ВЗЯТОЧНИЧЕСТВО (ст. 291.2 УК РФ), а именно за получение, дачу взятки лично или через посредника в размере, не превышающем 10 тысяч рублей: 

ШТРАФ до 1 миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 1 года; 

ИСПРАВИТЕЛЬНЫЕ РАБОТЫ на срок до 3 лет; 

ОГРАНИЧЕНИЕ СВОБОДЫ на срок до 4 лет;

ЛИШЕНИЕ СВОБОДЫ на срок до 3 лет.

Лицо, давшее взятку либо совершившее посредничество во взяточничестве, освобождается от уголовной ответственности, если оно активно способствовало раскрытию, расследованию и (или) пресечению престу¬пления либо в отношении его имело место вымогательство взятки со стороны должностного лица либо лицо после совершения преступления добровольно сообщило в орган, имеющий право возбудить уголовное дело по данному факту.

Кодекс Российской Федерации об администра¬тивных правонарушениях предусматривает административную ответственность за незаконное вознаграждение от имени или в интересах юридического лица (ст. 19.28 КоАП РФ). Данные деяния влекут наложение административного штрафа на юридических лиц в размере до стократной суммы денежных средств, стоимости ценных бумаг, иного имущества, услуг имущественного характера, иных имущественных прав, незаконно переданных или оказанных либо обещанных или предложенных от имени юридического лица, но не менее одного миллиона рублей с конфискацией денег, ценных бумаг, иного имущества или стоимости услуг имущественного характера, иных имущественных прав.

Отдел правовой работы и управления имущественным комплексом

• 1 Защита прав, интересов ДОСААФ России и регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, обеспечение соблюдения законности в деятельности регионального и местных отделений ДОСААФ России Ставропольского края, негосударственных образовательных учреждений и клубов ДОСААФ России Ставропольского края;
  2 Разработка (участие в разработке) локальных нормативных актов по основным направлениям деятельности регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края;
  3 Разъяснение действующего законодательства Российской Федерации, локальных нормативных актов ДОСААФ России и регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, порядка их применения в работе аппарата Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края и его структурных подразделениях;
  4 Обобщение судебной практики по вопросам, касающимся деятельности ДОСААФ России, регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края и его структурных подразделений;
  5 Правовое обеспечение владения, пользования и распоряжения имуществом ДОСААФ России в Ставропольском крае;
  6 Организация работы по координации деятельности структурных подразделений регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, в части касающейся Отдела, в целях контроля и реализации единой политики, выработанной руководящими органами ДОСААФ России;
  7 Формирование и ведение системы учета имущественного комплекса ДОСААФ России в Ставропольском крае, организация его инвентаризации, в том числе обеспечение своевременного, оперативного отражения изменений в Реестре;
  8 Развитие имущественного комплекса регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, подготовка предложений для его эффективного использования;
  9 Организация работы, в части касающейся Отдела, по развитию инфраструктуры в организациях ДОСААФ России Ставропольского края путем строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов недвижимости;
  10 Подбор, расстановка и учет кадров, создание резерва кадров на выдвижение, замещаемых должностей;
  11 Обеспечение реализации кадровой политики ДОСААФ России, участие в разработке предложений по ее совершенствованию;
  12 Организационно-штатная работа;
  13 Ведение кадровой документации;
  14 Контроль за дисциплиной труда;
  15 Организация и ведение единого делопроизводства в региональном отделении ДОСААФ России Ставропольского края и контроль за ведением делопроизводства в структурных подразделениях ДОСААФ России Ставропольского края.
  Структура отдела

Структура отдела

• - Начальник отдела правовой работы и управления имущественным комплексом;
  - Заместитель начальника отдела правовой работы и управления имущественным комплексом;
  - Главный специалист по кадровой работе и организации документооборота;
  - Ведущий специалист отдела правовой работы и управления имущественным комплексом.

• Отдел организационно-плановой, военно-патриотической, спортивной и авиационной работы

• Основными задачами отдела являются:
  - Организация проведения конференций регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, пленумов Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, заседаний Президиума Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края.
  - Планирование деятельности Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края.
  - Контроль исполнительской дисциплины.
  - Общее и методическое руководство организационно-уставной, военно-патриотической, спортивной и авиационной работой, планированием в региональном отделении ДОСААФ России Ставропольского края.
  - Взаимодействие с региональными и муниципальными органами власти, политическими партиями и общественными объединениями.
  - Организация работы по патриотическому (военно-патриотическому) воспитанию и формированию молодежной политики в отделениях, образовательных учреждениях и спортивных клубах ДОСААФ России Ставропольского края.
  - Информационное обеспечение деятельности регионального и местных отделений, образовательных учреждений и спортивных клубов ДОСААФ России Ставропольского края через СМИ и сайты.
  - Формирование агитационно-рекламной политики, организация участия в акциях, выставках и других общественно-значимых мероприятиях, проводимых в Ставропольском крае с целью повышения значимости и авторитета ДОСААФ России в обществе.
  - Оказание помощи местным отделениям ДОСААФ России Ставропольского края в работе с первичными отделениями, укрепление членства регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края.
  - Организация деятельности местных отделений в области физической культуры и спорта, развитие авиационных, технических видов спорта и технического творчества. Руководство спортивными клубами.
  - Руководство авиационными организациями, входящими в структуру ДОСААФ России Ставропольского края, контороль за планированием лётной, лётно-методической работы, выполнения ими плановых заданий и обеспечением безопасности полётов.
  - Обеспечение непрерывной работы сайта регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края, размещение на сайте информационных материалов о мероприятиях проводимых региональным отделением ДОСААФ России Ставропольского края и с его участием, обновление и актуализация размещенной на сайте информации.

Структура отдела

• -Заместитель председателя - начальник отдела организационно-плановой, военно-патриотической, спортивной и авиационной работы ;
  -заместитель начальника отдела организационно-плановой, военно-патриотической, спортивной и авиационной работы;
  -лавный специалист по авиации и спорту;
  -главный специалист по информационному обеспечению сайтов.

Финансово - экономический отдел

• Организация управления движением финансовых ресурсов регионального отделения ДОСААФ России Cтавропольского края;
• обеспечение своевременного перечисления налогов и сборов в бюджеты разных уровней и внебюджетные фонды, выплат заработной платы;
• руководство ведением бухгалтерского учета и составлением отчетности в региональном отделении ДОСААФ России Cтавропольского края;
• формирование учетной политики с разработкой мероприятий по ее реализации;
• оказание методической помощи работникам подразделений регионального отделения ДОСААФ России Cтавропольского края по вопросам бухгалтерского учета, контроля и отчетности;
• внедрение современных технических средств и информационных технологий;
• контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерской документации;
• организация системы финансового обеспечения деятельности всех направлений регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края;
• участие в формировании организационно-штатной структуры аппарата Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края и создании системы оплаты труда в Советах и организациях ДОСААФ края;
• разработка основных направлений и прогнозов финансово-экономического развития, расширение возможностей финансового обеспечения деяте-льности регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края в новых экономических условиях на перспективу;
• экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края и на его основе разработка предложений по изысканию дополнительных финансовых резервов, более экономичному и целесообразному расходованию, обеспечению сохранности государственных и общественных денежных и материальных средств;
• обеспечение методического руководства и оказание помощи Советам и организациям ДОСААФ России Ставропольского края по экономическим и финансовым вопросам;
• представление отчетов и донесений в Центральный Совет ДОСААФ России и другие ведомства по указанию председателя Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края;
• организация работы по деятельности Негосударственного пенсионного фонда в аппарате Совета регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края;
• проверка организации бухгалтерского учёта и отчётности в организациях ДОСААФ России Ставропольского края.

Структура отдела

• Главный бухгалтер-начальник финансово - экономического отдела;
• Заместитель главного бухгалтера;
• Главный инспектор-ревизор.

Отдел по подготовке специалистов

• Осуществление руководства работой учебных организаций ДОСААФ России Ставропольского края и их филиалов по комплектованию, обучению и выпуску учебных групп, а также кадров массовых технических профессий;
• научно-методическое обеспечение учебного процесса в образовательных учреждениях ДОСААФ России Ставропольского края;
• организация через учебные учреждения ДОСААФ подготовки специалистов для Вооружённых Сил РФ в количестве и по профилям, установленным Центральным Советом ДОСААФ и ЮВО;
• анализ качества подготовки специалистов для ВС РФ. Представление докладов в Центральный Совет ДОСААФ России установленным порядком;
• изучение деятельности учебных учреждений ДОСААФ России Ставропольского края по подготовке специалистов по ВУС и кадров массовых технических профессий, оказание практической помощи в повышении качества данной работы;
• руководство автомобильной службой и службой безопасности дорожного движения, осуществление контроль за их состоянием в организациях и учреждениях ДОСААФ России Ставропольского края. Организация работы по предупреждению ДТП, проведению годового технического осмотра и регистрации ТС, организацию парковой службы в организациях ДОСААФ России Ставропольского края;
• предоставление в ЮВО заявок и расчётов на автомобильную и специальную технику, парко-гаражное оборудование и имущество для учебных учреждений ДОСААФ России Ставропольского края;
• своевременное согласование задач регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края по линии ГО и ЧС;
• отработка мобилизационных вопросов и задачи на особый период для Со-ветов, учебных и авиационных учреждений ДОСААФ России Ставропольского края, разработка документов по этому направлению;
• осуществление руководства работой по организации эксплуатации автомобильной техники, техники горючего, средств связи регионального отделения ДОСААФ России Ставропольского края;
• организация авто-технического обеспечения по мере поступления автомобильного имущества согласно заявок и табелей к штату;
• осуществление контроля за надлежащей эксплуатацией техники руководителями организаций ДОСААФ России Ставропольского края;
• перераспределение автомобильной техники и имущества между организациями ДОСААФ России Ставропольского края в зависимости от решаемых конкретных задач;
• осуществление контроля законности списания автомобильной техники и автомобильного имущества, выработавших амортизационные сроки до списания и пришедших в негодное состояние;
• ведение учёта техники и имущества, анализ их технического состояния.

Структура отдела

• Заместитель председателя – начальник отдела по подготовке специалистов;
• Заместитель начальника отдела по подготовке специалистов;
• Главный специалист отдела по подготовке специалистов.